Заказать звонок Прайс лист АКЦИИ! АКЦИИ! АКЦИИ!
> Автоматизация начисления зарплаты. Филиал Мозырьского монтажного управления ОАО "Трест Белсантехмонтаж №1"
Заказать звонок

Наш опыт

Внедрение оригинальной конфигурации "СВЭЙ: Зарплата и управление персоналом", разработанной на базе "1С:Предприятие 8"

Автоматизация начисления зарплаты. Филиал Мозырьского монтажного управления ОАО "Трест Белсантехмонтаж №1"

Параметры проекта:

  • Отрасль:

          Профессиональные услуги - Бытовое обслуживание населения (химчистки, прачечные, ателье и т.п.)

  • Дата внедрения: 30.03.2021
  • Продукты:

          1C:Предприятие 8 Зарплата и управление персоналом для Беларуси

  • Решаемые задачи:

          Заработная плата, учет кадров и управление персоналом

  • Регион: Минск, город: Мозырь
  • Количество автоматизируемых рабочих мест: 3

Выбор решения

Для автоматизации расчета заработной платы предприятие выбрало решение СВЭЙ:Зарплата и управление персоналом.




Решение

С помощью программы предприятие:

  • ведет кадровый учет
  • производит расчет зарплаты
  • готовит регламентированную отчетность


Результаты

Автоматизированы следующие функции:
  • расчет зарплаты, сдельной оплаты, больничных, отпусков, командировок, оплаты по среднему
  • расчет удержаний по исполнительным листам
  • начисление пособий
  • управление денежными расчетами с персоналом, включая депонирование не полученных работниками сумм
  • учет займов работникам
  • исчисление налогов и взносов фонда оплаты труда
  • отражение начисленной зарплаты, налогов, взносов и резервов в затратах предприятия
  • ведение штатного расписания
  • учет и анализ кадров, персональных данных
  • кадровое делопроизводство
  • учет контрактов и трудовых договоров
  • учет права на ежегодный отпуск и расчет остатков неиспользованных отпусков
  • персонифицированный учет (ПУ-1, ПУ-2, ПУ-3, ПУ-6)
  • учет невыходов
  • управление обучением персонала
  • управление компетенциями и аттестация работников
  • воинский учет
  • медицинский учет. 

Составление регламентированной отчетности:
  • списки сотрудников организации с отборами по указанным критериям
  • штатное расписание по ИТР, рабочим
  • штатная расстановка
  • личная карточка (форма Т-2)
  • график отпусков
  • фактические отпуска
  • исполнение графика отпусков
  • отпуска в период
  • отчет о заключении контрактов, об окончании сроков контрактов
  • расчетные листки
  • платежная, расчетно-платежная ведомости
  • средняя численность работников
  • отчет о прохождении медицинского осмотра
  • отчет о прохождении обучения
  • списки военнообязанных
  • отчет по военнообязанным для предоставления в военкоматы
  • свод несоответствия по отработанному времени, контроль отклонения фактически отработанного времени с учетом невыходов от нормы времени по графику
  • свод по начислениям и удержаниям с возможностью расшифровки по выбранным полям.






 Параметры


Справочников около 70 Видов документов около 50 Регистров сведений около 50 Регистров накоплений - 15 Отчетов более 9 специализированных Среднее количество документов - 20 в день, строк в одном документе в среднем 3. Объем информационной базы 200 Мб


















Назад